De geneesmiddelenproducent Janssen Pharmaceutica (Johnson&Johnson) in Beerse heeft vrijdag op een bijzondere ondernemingsraad een schokkende aankondiging gedaan. Ze willen namelijk maar liefst 125 tot 148 werknemers laten afvloeien. Dit nieuws sloeg in als een bom bij de vakbonden ACV, ABVV-BBTK en ACLVB, die het te horen kregen tijdens de vergadering. De impact van deze herstructurering zal voelbaar zijn op alle afdelingen, behalve de supply chain of productie. De redenen voor deze drastische maatregel zijn onder andere het verlies van een patent op een belangrijk geneesmiddel, de geopolitieke situatie en bezuinigingen bij de regering. Het patent dat dreigt te vervallen is van de ontstekingsremmer Stelara, wat ook zal leiden tot dalende winsten. Ondanks dat Janssen Pharmaceutica een gezond bedrijf is, lijkt het erop dat ze deze herstructurering nodig achten om de winst in de toekomst veilig te stellen. Het is niet de eerste keer dat het bedrijf een dergelijke reorganisatie doorvoert, vorig jaar vond er ook al een soortgelijke operatie plaats. De vakbonden zullen de komende weken meer informatie ontvangen tijdens bijzondere ondernemingsraden, waar ze zullen proberen de aangehaalde cijfers te doen dalen. Het doel van de directie is om de operatie tegen 30 december af te ronden, maar het is nog maar de vraag of dat haalbaar is. Ze zullen er alles aan doen om zoveel mogelijk werknemers binnen Janssen tewerkgesteld te houden en als het echt niet anders kan, moeten de geïmpacteerde personeelsleden op een ordentelijke manier kunnen vertrekken. Deze aankondiging heeft de werknemers van Janssen Pharmaceutica in Beerse in onzekerheid en spanning achtergelaten, terwijl ze afwachten wat de toekomst voor hen in petto heeft.


Source: https://www.nieuwsblad.be/cnt/dmf20240927_94299481

.


Door NieuwsBlad

Een gedachte over “125 tot 148 jobs bedreigd bij geneesmiddelenproducent Janssen Pharmaceutica.”

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Meld je aan voor de nieuws brief!


1 keer per dag de belangrijkste berichten,
1 keer per week de belangrijkste headlines,
en de nieuwste uitzendingen van hnmda,
zo in je postvakje... zeg nu ja....